【経済】社員に辞められちゃった…即経営破綻　「従業員退職型」倒産が最多　社内キーマンを大事にしない会社が淘汰の波に

2025年3月26日

1: KOU ★ 2025/03/25(火) 23:03:49.81 ID:??? TID:kougou

「大事な従業員に辞められちゃった……。もう会社やっていけない！」

こんな「従業員退職型」の倒産が過去最多に達していることが、帝国データバンクが2025年3月9日に発表した調査「『従業員退職型』の倒産動向」でわかった。

特に最先端のIT産業などサービス業界に多い。いったい、どういうわけか。調査担当者に聞いた。

■「待遇改善をしないことへのリスク」が高まる

人手不足が深刻となるなか、従業員を自社につなぎとめることができずに、経営破たんするケースが急増している。2024年に判明した人手不足倒産342件のうち、従業員や経営幹部などの退職が直接・間接的に起因した「従業員退職型」の倒産が87件判明

2: 名無しさん 2025/03/25(火) 23:05:31.97 ID:BAbgO

自業自得

3: 名無しさん 2025/03/25(火) 23:05:56.37 ID:NZNaR

どっちにしろそんな会社は潰れていく

4: 名無しさん 2025/03/25(火) 23:07:36.59 ID:d4xwX

正常な新陳代謝

5: 名無しさん 2025/03/25(火) 23:07:40.01 ID:c3k8G

似たようなサービスや会社が多いんだから淘汰されて正常な数に落ち着くと思うんだがな

6: 名無しさん 2025/03/25(火) 23:08:20.17 ID:Jm0iB

転職して給与アップかな。

7: 名無しさん 2025/03/25(火) 23:09:44.74 ID:nk9Im

コンビニですらスタッフ不足とか言ってるけど５０～１００メートルおきに乱立してるの考えたらそりゃバイトも集まらないだろ

コメント一覧